La certification
Le technicien en chaudronnerie travaille sous la supervision d'un supérieur hiérarchique. Son rôle consiste à fabriquer des ouvrages courants et complexes pour divers secteurs d'activité, en se basant sur des plans, des schémas et des instructions contenus dans un dossier. Il intervient de manière autonome à toutes les étapes de la fabrication, de la préparation au contrôle de conformité, en passant par le débit, la mise en forme et l'assemblage par soudage. Il opère sur des machines traditionnelles à commande manuelle ainsi que sur des machines à commande numérique, en respectant les normes de précision, de qualité, de prévention et de sécurité établies dans le dossier technique. De plus, il peut utiliser des outils numériques pour finaliser les dossiers de fabrication et assister les opérateurs lors des différentes étapes de la fabrication.
En fonction de la taille et de l'organisation de l'entreprise, le technicien en chaudronnerie peut participer de manière régulière ou occasionnelle à l'animation d'une équipe et à la coordination des étapes de la fabrication, bien qu'il n'exerce pas de rôle hiérarchique sur les opérateurs. Son environnement de travail varie : il peut travailler seul ou en équipe en atelier, en position debout, dans un environnement bruyant. Il peut également être amené à se déplacer sur des chantiers pour des préparations, des opérations de maintenance ou des modifications d'équipement. En bureau, il travaille en position assise, utilisant des outils numériques pour finaliser les dossiers de fabrication qui lui sont confiés par sa hiérarchie. Ses horaires de travail ne sont pas toujours réguliers.
Le technicien en chaudronnerie doit souvent manipuler des charges, avec ou sans moyens de manutention tels que des ponts roulants, chariots élévateurs ou palans. Pour cela, il doit détenir les habilitations et autorisations nécessaires délivrées par l'employeur. En raison des équipements utilisés, des matières premières employées et de divers facteurs environnementaux, le respect des règles de sécurité est essentiel. Cela inclut le port et l'utilisation d'équipements de protection individuelle et collective pour garantir la sécurité au travail.
Documents et référentiels de la certification
Dans le cadre des Titres Professionnels en France, les référentiels de certification permettent de définir les compétences et les connaissances attendues pour l'obtention du titre.
1. REAC (Référentiel Emploi Activités Compétences)
Le REAC est un document de référence qui décrit en détail
les compétences, les activités et les savoir-faire nécessaires pour exercer un métier spécifique. Il sert de
base à la construction des Titres Professionnels en définissant les compétences que les candidats doivent
acquérir pour obtenir leur certification.
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REAC
2. RC/RE (Référentiel de Certification/Référentiel d'Évaluation)
Le RE (connu aussi sous l'acronyme RC) précise les critères
d'évaluation et les modalités de passage de l'examen. Il indique comment les candidats seront évalués pour
obtenir le Titre Professionnel et décrit ce qu'ils doivent savoir et savoir-faire.
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RC/RE
3. ECF (Évaluations passées en Cours de Formation)
Les ECF sont des évaluations qui permettent de vérifier
l'acquisition des compétences et des connaissances par les candidats. Elles sont réalisées en cours de
formation et permettent de préparer les candidats à l'examen final.
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livret ECF
4. Fiche de communication
La fiche de communication est un document qui présente
le Titre Professionnel et les compétences qu'il permet d'acquérir. Elle est destinée aux candidats et aux
employeurs et permet de mieux comprendre le Titre Professionnel et son contenu.
Télécharger la Fiche de communication
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