La certification
Le concepteur designer UI commence son travail en analysant les besoins de l'utilisateur, en examinant un brief client, éventuellement un cahier des charges, ou en suivant les instructions de son responsable de projet ou du client lui-même. Il analyse la demande, conçoit l'interface, crée une ambiance graphique, et adapte ou crée une charte graphique ainsi que des médias. Il réalise des visuels ou des maquettes et peut également élaborer des animations.
Pour la création d'outils de communication numériques tels que des sites web et des applications, il intègre les médias en utilisant des logiciels professionnels, des frameworks, et des langages informatiques de balisage ou de présentation. Il est responsable de la mise en œuvre et de la personnalisation des systèmes de gestion de contenus. Il effectue des tests de compatibilité et de performance sur différents périphériques et navigateurs, tout en respectant les normes de sécurité.
Le concepteur designer UI joue un rôle essentiel dans la gestion de projets numériques en ligne. Il assure une veille technique et concurrentielle dans son secteur professionnel. Il est capable de collecter les besoins du client, de concevoir des prototypes interactifs, de créer des outils de promotion et de communication, et d'optimiser l'ergonomie et l'expérience utilisateur. Il utilise des tests, des outils d'analyse webmarketing et de statistiques pour améliorer le projet. Il se charge également d'optimiser le référencement naturel en déterminant les informations-clés à transmettre et en adaptant le contenu textuel du site. Il assure la mise à jour régulière et l'amélioration continue du contenu.
Le concepteur designer UI travaille souvent en collaboration avec d'autres experts tels que des chefs de projet, des directeurs artistiques, des intégrateurs front-end, des UX designers, des développeurs, des spécialistes du marketing ou du webmarketing, des motion designers, des community managers et des commerciaux. Il rend régulièrement compte de l'avancement de sa production au responsable du projet ou au client. L'emploi peut s'exercer au sein d'une structure publique ou privée ou en tant que prestataire de services indépendant. Il implique un travail prolongé en position assise et une utilisation continue d'ordinateurs, ainsi que des interactions fréquentes avec les clients et les utilisateurs. Les horaires de travail sont généralement fixes, mais peuvent varier en fonction des projets.
Documents et référentiels de la certification
Dans le cadre des Titres Professionnels en France, les référentiels de certification permettent de définir les compétences et les connaissances attendues pour l'obtention du titre.
1. REAC (Référentiel Emploi Activités Compétences)
Le REAC est un document de référence qui décrit en détail
les compétences, les activités et les savoir-faire nécessaires pour exercer un métier spécifique. Il sert de
base à la construction des Titres Professionnels en définissant les compétences que les candidats doivent
acquérir pour obtenir leur certification.
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REAC
2. RC/RE (Référentiel de Certification/Référentiel d'Évaluation)
Le RE (connu aussi sous l'acronyme RC) précise les critères
d'évaluation et les modalités de passage de l'examen. Il indique comment les candidats seront évalués pour
obtenir le Titre Professionnel et décrit ce qu'ils doivent savoir et savoir-faire.
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RC/RE
3. ECF (Évaluations passées en Cours de Formation)
Les ECF sont des évaluations qui permettent de vérifier
l'acquisition des compétences et des connaissances par les candidats. Elles sont réalisées en cours de
formation et permettent de préparer les candidats à l'examen final.
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livret ECF
4. Fiche de communication
La fiche de communication est un document qui présente
le Titre Professionnel et les compétences qu'il permet d'acquérir. Elle est destinée aux candidats et aux
employeurs et permet de mieux comprendre le Titre Professionnel et son contenu.
Télécharger la Fiche de communication
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